「线上拉新活动要素」线下拉新方案
今天给各位分享线上拉新活动要素的知识，其中也会对线下拉新方案进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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如何策划一场完整的线上活动方案？
作为一个 运营 人来说，线上活动是 营销 中最重要的获客促销的手段之一，那么如何策划一场成功的的线上活动呢？
首先得明白线上活动的定义：依托于网络的，在网络上发起，并全部或绝大部分在网络上进行的活动，于网络上发布活动信息，募集活动人员，在网络上进行活动的流程——百度百科。
线上活动的策划案分为两部分：创意案和执行案。创意案一般都需要2-3个备选，其中包含创意来源、活动基本内容，说清楚活动的主题，时间，在哪个平台做，以怎样的方式去做即可。执行案则是整个活动流程从立项到活动结束整个过程的执行方案。下面我们就来看看一场完整的线上活动主要注意哪些要素？
（线上活动策划思维导图）
一：活动目的
活动目的对标产品需求中的产品或服务的目的。任何一个需求必定是产品目的加用户需求的结合。活动也不例外，活动目的的分类和产品目的大致一样。可以总结为以下四大类：
品牌：例如教育行业竞争如此激烈如何快速传播自己平台的品牌知名度？如何让用户在众多培训学校中一眼就能分辨出自己的品牌？这是每个企业品牌推广需要解决的问题。
拉新：即发展新用户，利用活动物质奖励的方式吸引潜在的目标群体成为我们的新用户。
留存:在新产品的建立过程中，由于用户量基数不足，产品管理人员主要工作目的是发现需求与获取用户。而随着产品日益趋向成熟，用户已形成规模，但由此而来的老用户也在不断流失。而随着竞品的增多，获取一个新用户的成本更是不断提高。
促活：即活跃已有的用户客群，利用活动奖励吸引老用户活跃起来进行二次消费。
二：活动主题
确立活动主题一定要新颖和具备诱惑力，一般活动主题可以从两个方面来构思：节日和话题事件。节日可以围绕国家法定节假日（七夕节、中秋节、国庆节）也可以是人造节日（618、双十一、会员日等）来制造节日活动。事件类型则一般是借助互联网实时热门的话题，例如：小猪佩奇社会人、延禧攻略、亚运会，也可以是公司内部事件（新产品上线）来蹭热度，热门话题事件可以从微博热搜和百度搜索风云榜中寻找。
三：活动内容
产品优惠：例如常见的打折优惠，促销优惠，两人同行一人免单等。
礼物奖品：本次活动获奖的奖品：例如电影券、代金券、购物券、实物奖品等。
活动规则：明确详细透明公平的活动规则。
四：活动时间
针对不同类型的活动有不同的活动时间，需结合自身实际需求来定。活动上线之前可以提前推广预热，正式线上活动的时间不宜过长，会影响用户的参与兴趣，建议15天内结束，这样可以使用户产生一定的紧迫感和参与积极性。
五：活动形式
活动形式需要围绕新颖、有趣、参与成本低来设计，线上活动的形式包括评论留言、晒照、有奖转发、口令红包、抽奖、小游戏、趣味测试等等，细数下来少说也有几十种，关键在于结合活动的目的和平台特点去选择并且创新。
六：活动预算
首先要做好活动流程，直接按照流程开始统计物料，逐项列举要用到的东西，填写在excel表格中。物料统计完成后开始分类，按照项目、采购、数量、金额分类整理，让表格中各项数据一目了然。
七：推广渠道
好的活动，也要有好的渠道去推广，毕竟，酒香也怕巷子深。在活动方案设计好时，就应当同步开始活动推广方案的设计，活动推广包括平台内推广和平台外推广，平台内可以选择在微信公众号、企业官网、微博、小程序、APP等推广，平台外可以在SEM、贴吧论坛、新闻源、朋友圈等渠道推广。
八：风险控制
在活动上线前，就应该对活动上线后可能会遇到的风险提前预测并作好应对措施。活动过程找那个可能遇到的问题有以下几个：
技术风险：比如网站被攻击活动专题页打不开。
用户风险：用户不买账，对活动内容不敢兴趣。甚至设置礼物奖品环节有漏洞造成刷单薅羊毛等。
外部环境：微信推文涉嫌诱导分享违规被禁。
九：活动收尾
十：执行方案
以上9点讲了线上活动各个节点策划，最后一步则是把活动每个环节落实执行，通过excel表列清楚那个环节是由谁跟进完成，可以直观的看到活动进度。
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企业在线学习平台拉新活动可以怎么做？
在我们企业内部在线学习平台拉新的时候，我们可以借鉴外部互联网产品的一些想法来做这种登录送礼、登录抽奖或者邀请有礼、任务制活动等等这样的拉新活动。
那对于我们企业内部的在线学习的平台来说，我们的奖励可以有哪些呢？我们这里也列举了一些，像是：优质课程、抢先体验、考核福利、特权待遇、实体物品等等，这些东西，我们都可以拿来做奖励。
这里要提醒大家一下，如果奖励是实体物品的话，那我们对物品的选择和设计上可能要多思考一下。
一方面是，我们要考虑到奖品与平台的相关性，让学员在收到奖品的时候，觉得是有意义的；另一方面是，奖品作为吸引学员登录平台的重要设计因素，我们在进行奖品选品的时候，要考虑到学员的喜好，最好是能让学员在实际的工作生活中用得上的，这样奖品也能长期发挥着作用，潜移默化之间的去深化了平台在学员心中的印象。
那在确定了我们可用的奖励和借鉴的拉新活动形式之后，我们就可以结合着我们平台的特性去做一些拉新活动的尝试了。
像是这种学员在首次登录平台以后，我们可以给他来做这样的抢红包雨形式的活动，然后根据学员抢到的红包数量或者是金额来给他兑换相应的福利；
还有学员首次登录以后，我们也可以直接送给他限量的课程参与名额；
又或者设计这种有挑战性的小游戏，当学员完成了任务的挑战以后，他可以去获到一些奖励。
企业在线学习平台拉新活动的流程主要包括了六个阶段：
首先是制定目标：在这个阶段我们要确定活动的目标，将目标量化、拆解，同时盘点出我们可以使用的资源有哪些。这里我们要注意的是活动的目标多种多样，但是我们做拉新，目标就只有一个只为了拉新，这是唯一的目标，切忌不要设立多个目标，以免失去重点；
接着是构思方案：在这个阶段我们要撰写出活动的整体方案，清晰活动的目标用户是谁？他们有哪些场景？他们的心理需求是什么？以及如何策划核心玩法？
然后是筹备活动的各项事务：包括活动页面的原型绘制、各项资源的协调和筹备、活动上线前的预热推广宣传等等；
接下来在规定时间上线活动：这个时候就是开放和再次宣传活动了；
在活动上线后，我们要对活动进行监控，包括数据监控、用户反馈的收集，甚至是活动过程中的调整与纠偏；
最后在活动结束后，我们肯定是要对活动进行全面的复盘的，复盘中要涵盖数据的复盘、各个环节的复盘以及难点、痛点的复盘，复盘的意义就是沉淀经验、反思问题，以便在后续的活动中越来越好。
在活动的流程方面，我们这里也有几点提示想分享给大家，分别是：
1、活动时机要找准：避开业务期，学习压力是干不过业绩压力的；
2、注意氛围的营造：XXXX人正在参加活动、排行榜竞争等等这样设计，有助于我们给活动营造出热烈的现象，让学员产生从众心理；
3、礼品价值包装也能有噱头：比如2亿红包待你分割、支付宝锦鲤活动的奖品设计，其实就是将奖品的总价包装了出来吸引用户；
4、活动参与门槛要低：活动参与门槛要合理，过于复杂的参与门槛不一定会让用户理解，反而可能会出现放弃的现象；
5、活动规则简单：可以尝试用直观点的图文来阐释活动规则；
6、活动中分享的引导：让分享的引导显性化一些，并且对学员的分享行为应该给予奖励，这样学员才会产生分享的意愿；
7、最好有应急方案：可以用环节x工作项的方式，来分析风险点
拉新推广怎么做
拉新推广怎么做？
拉新推广是指通过各种手段来吸引新用户加入并使用某个产品或服务。这是一种常用的增长策略，能够帮助公司提高用户数量，提升收入和利润。
做法：
制定独特的优惠政策：比如推出新用户专享优惠券，邀请朋友领取优惠券等。
开展线上线下活动：在线上和线下举办活动来吸引新用户，如线上线下大型活动，比赛和抽奖等。
通过社交媒体进行推广：通过社交媒体平台进行推广，如发布社交媒体广告，创建社交媒体群组等。
通过联盟营销进行推广：与其他公司合作，通过联盟营销的方式来推广产品和服务。
原因：
独特的优惠政策能够吸引新用户的注意并促使他们使用产品和服务。
线上线下活动能够增加品牌知名度，提高产品和服务的知名度。
社交媒体是当前最流行的信息传播渠道之一，通过社交媒体进行推广能够有效地将产品和服务推广给潜在用户。
联盟营销能够通过其他公司的用户群体将产品和服务推广给更广泛的人群。
个人建议：
在进行拉新推广时，需要先了解目标用户，确定他们的需求和喜好，然后根据这些信息来制定拉新策略。同时，可以根据不同阶段的用户来制定不同的推广策略，例如对于新用户可以推出新用户专享优惠政策，对于老用户可以推出回馈优惠政策。另外，可以通过A/B测试来优化推广策略，来使得推广效果最大化。
客户线上活动有哪些
线上活动有很多，比如：抽奖、领红包、拼团砍价等。
12种活动样式整理。
决定活动方案的5个要素：活动主题、活动时间、活动目的、活动规则、推广渠道。
从五大要素出发来选择我们的活动样式。
1、抽奖。
提前设置中奖概率、中奖比例、中奖人数、奖品、参与条件，当用户满足条件下参与活动，并且可以设置转发条件。
2、红包。
简单粗暴的活动样式，适合于拉新与转化，通过红包刺激用户下单付费。
3、答题。
用户答题后获得红包，加深用户对产品的了解，刺激用户的付费行为。
4、拼团砍价。
“朋友帮我砍一刀呗”，拼多多靠着砍价收获了上亿用户，这种活动形式也被广泛运用于电商行业。
砍价拼团形式，多以付费转化为活动目的。关键点在于参与难度的设置，包括砍一刀金额、砍价上限、最低购买金额等。
5、打卡签到。
签到是目前产品促活的主要手段，每天/长期签到可以获得奖励，通过这种形式增强用户粘性。常用于阅读、购物、健身等产品。这种活动形式成功的关键是，设置匹配当前用户属性的奖励，如果是阅读类，可以签到送阅读权限；如果是购物网站，签到送购物券。
6、投票比赛。
用户进行投票，投票第一的可以获得奖励，或者参与投票可以获得奖励。这种活动经常用户品牌传播，可以获得一批精准的粉丝。
7、用户征集。
投稿征集内容，选中者获得奖励。投稿的内容需要是用户感兴趣的，并且方便提供的，比如摄影照片、买家秀、设计作品。这种活动形式对品牌方的影响力和用户粘度有较大的要求。
8、竞猜有奖。
利用用户的侥幸心理，猜对就有奖。竞猜形式通常出现在体育、竞技领域，华帝世界杯夺冠营销“法国队夺冠，华帝退全款”，不仅提升了品牌知名度，更是促进了产品的销售。
9、互动游戏。
交互极强的活动形式，偏向于趣味游戏，深得90后用户的喜爱。猜画小歌、睡姿大比拼、换装大比拼等，它们有一个共同点是流畅、低难度的操作，可以引发大量的UGC。既满足了人们想要分享自己生活的欲望，也满足了“窥探者”的好奇心，一举两得，转发传播也不在话下了。
10、任务。
还记得17年的支付宝集福吗？集齐五福瓜分5个亿，通过社交产生疯狂裂变。
11、翻牌。
可以将翻牌与签到结合在一起。
12、人物故事。
通过讲故事的方式，让用户更好理解品牌所要表达的观点，但开发成本比较高。网易擅长用这种方式打造爆款。
一份完整的活动方案应该包含哪些要点？
活动方案是执行一场活动的行动指南，一份完整和高质量的活动方案是推进一场活动高效落地的前提条件。
在我的职业生涯中曾经负责公司线上活动的策划和执行，而在现在任职的公司经常参与部门同事的活动方案评审，因此对于活动方案的撰写有一定的心得，现整理成此文，仅供大家参考和思考。
人物、时间、地点是活动的三大要素，对于线上活动来说，分别是指目标用户、活动时间、活动场景。但是，我们在设计一场线上活动时，仅仅考虑这3个要素是不够的。一份完整的活动方案，至少要包括活动背景、活动目的、活动场景、活动形式、活动规则、活动时间、活动流程、活动素材、技术需求、人员分工、活动预算这些内容要点。
活动背景
很多人在写活动方案时会忽略活动背景，但我却认为很有必要在方案中对活动背景进行阐述。因为活动背景和活动目的紧密相关，对于活动背景的阐述有助于加强对于活动目的的理解。
活动背景一般是对于公司或产品现状，竞争环境，与公司相关的社会热点事件或国家政策进行阐述，从而引申出本次活动的目的。比如“XX产品刚推出市场，是市场首家推出XX的产品，因此。。。”，“临近双十一购物狂欢节，各大竞品纷纷推出优惠促销活动，因此。。。”。
活动目的
活动的目的一般可以分为用户拉新、活跃用户、推广新产品、品牌推广、商品促销等；活动目的决定了活动形式、流程和场景的选择，一场活动往往不能兼顾多个目的，因此策划活动时一定要明确活动的主要目的，但是不能贪多贪全。
活动目标
活动场景
活动场景是指用户在哪个场景里参与活动。线上活动的场景有网站站内、App、微信群、公众号、小程序、微博等，用户在哪场景就在哪。
活动形式
活动形式是指活动的玩法，比如抽奖、砍价、H5小游戏等，活动形式的选择主要取决于活动场景。
活动规则
活动规则要定义清楚，做到通俗易懂。
活动时间
活动时间跨度不要太长，如果跨度太长会使用户失去紧迫感，要突出“限时”的概念。
活动流程
在活动方案中要梳理清楚活动的流程，活动流程包括用户端的参与流程和企业端的服务流程。只有梳理好两端的活动流程，我们才能确保活动能正常运转，不会出现疏漏。
活动素材
活动素材包括文广告图片、推广文章和视频等；这些素材的文案应该在活动方案中确定，再安排相应的同事去制作。
技术需求
有些需要功能开发的活动，应该明确活动的技术需求，并提前和技术部门沟通开发难度和开发时间，以免因为开发进程影响活动的正常上线。
人员分工
按事前、事中、事后对整个活动进程的每个环节进行罗列，明确每个工作事项的负责人和交付时间。
活动预算
根据活动目标，并结合以往活动的获客成本核算本次活动的预算。
线上拉新活动要素的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于线下拉新方案、线上拉新活动要素的信息别忘了在本站进行查找喔。
发布于：2023-04-08，除非注明，否则均为原创文章，转载请注明出处。