「社群拉新奖品」社群拉人奖励方案

博主:adminadmin 2023-03-23 10:30:07 45

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今天给各位分享社群拉新奖品的知识,其中也会对社群拉人奖励方案进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!

本文目录一览:

怎么活跃社群氛围?

方法一:给群成员来个换血

每个群中,都会有些一直躺尸的成员,既然老成员不交流,就要拉来新鲜血液来替换。

因为互联网的出现,节奏突然加快,并且90后、00后一批年轻人群也涌现出来了,社群营销也应该跟上年轻人的脚步。而年轻一代的思维敏捷,能够迅速活跃群里的气氛,所以,经常更新群组成员能让沉默的社群重新迸发活力。

方法二:奖励机制激活群成员

成员不能从社群中收益,是社群变成睡群的原因之一。

最简单的方法就是,让成员在群里有所收获,管理者可以定期在群里发红包、发礼品,除此之外,还有一种隐晦的奖励机制,管理者发表观点后,让群成员各抒己见,选出最优秀的一个意见,给提出者奖励奖品或者奖金,这样能使成员们积极地参加讨论,也使管理者和成员各有所获。

方法三:内部成员带动社群节奏

如果管理员发了一个观点,没人回应,那就需要让内部成员来带动话题了。

首先发表的内容要有价值,只有有价值的内容才能引人思考,接着就要将小号拉进群组,让小号率先发表观点引领群组节奏。大多数成员对管理者有距离感,但对同组的成员却感同身受,看到有人发表意见就也愿意开始参与讨论,这样一个接一个的拉动群内成员,慢慢社群就会重新恢复活力。

社群运营当下最流行的红包玩法

关于社群的日常运营有很多手段,其中红包是最有效的方法之一,接下来我们来看看基于企微社群内的红包玩法

一、 8种社群红包玩法

1、欢迎红包

以往在班级或者一个团队有新成员加入的时候,除了群主介绍之外,发红包可以活跃整个社群的氛围,也叫入群红包

① 谁来发

正常情况下是由群主来发放,也可以要求进群的会员发,所以许多社群组织加入的条件之一就是进群需要发红包,会员发红包对其自身也是有好处的,会让大家更加关注他

② 发多少

从数量上来说,发一个就够了,从金额角度来说,也不用特别多,主要是意思而已,只是用来活跃一下氛围

2、签到红包

社群每天都需要经营和维护,但不像企业可以要求每天打卡,如果需要每天唤醒社群成员,可以通过红包的方式起到主动唤醒的作用

每天的签到红包可以分为早安红包和晚安红包,红包的金额不在于多,也不需要人人有份,俗话说“早起的鸟儿有虫吃”,社群发红包也是一样的,越是人人有份的东西大家反而不在意,而限额限量的红包,其实能起到很好的引导作用,只要让成员有参与感即可

发社群签到、问好红包,核心目的不在于大家要抢到多少钱,而是让大家产生社群记忆

3、节日红包

每逢重大节日时,可以在社群内发红包,既可以烘托社群内的节日氛围,也可以体现社群的人文关怀,对应不同的节日,对于红包的数量,金额也是有讲究的

①时令节气

如果是日常的劳动节、国庆节、中秋节,只要意思一下即可,也是起到一个提醒的作用

②品牌节日

许多社群或者品牌,会有会员日、店庆日、粉丝节这类品牌性的节日。这类节日发红包除了引导交易,更重要的是持续树立品牌在社群粉丝中的形象

4、生日红包

既然有节日,那么社群的粉丝肯定就有生日,所以每月有粉丝节日的时候,也可以在群内发生日红包,也可以配合着歌曲和其他的祝福内容,总之生日红包是针对个人的,凸显出社群的温度和人情味

5、邀请红包

如果希望自己的社群有更多人加入,群内的成员可以帮助你一起拉新,那么就可以设置邀请红包,有两种设置方式

① 邀请人数达到指定数量

比如群人数每增加10个发一次红包,或者群人数达到100、200、300人的时候发不同金额的红包,这是针对全体社群成员的福利,红包人人有份,这种玩法,粘性较高的群会让群成员产生邀新动力

② 个人排名奖励

根据每位成员的邀请人数建立排行榜,邀请人数的第一名可以获得红包奖励,能激励社群成员不断的进行拉新

6、晒单红包

这个玩法主要还是针对商家的,就是引导你的客户在群内分享订单,这里也有两种目的

①分享订单

比如乐凯撒和瑞幸咖啡,都会引导自己的客户在群内分享订单,在购买商品之后,拍下实物图分享在社群内,刺激还没下单的用户做出购买决策,通过真实顾客的买家秀打消还未下单顾客心中的疑虑,增加对品牌的信任感,所以有客户分享,就可以私发红包或者发抵扣券,鼓励他们下次复购

②分享实惠

第一种思路是发买家秀,是为了种草和加强信任,但还有一个目的是为了突出优惠,有些时候,在做秒杀、大额折扣的活动,很多用户可能不信或者不太感冒,但当用户在群内分享自己免单、9.9等超低价买的时候,对于其他人的刺激是不一样的

7、下单红包

① 大促红包

商家的粉丝群,在38女王节、618、双11、双12等节日大促的的时候,需要多多发送红包或者优惠券,而且是越多越好,给用户足够多的吸引力,加快用户决策。而日常,可以针对性的选出一两块社群秒杀品或者叫社群专享价,然后发红包福利

②抢购红包

有些团购,是依托社群在做交易的,所以群里面很多都是客户,一些特价品、秒杀品的上新和下线,都可以利用红包做好提醒

从开场的预热,到正式开抢,再到100份、50份、10份,以及1分钟的倒计时,都是直接发红包,这比文字高效多了

8、 任务红包

比如在做社群活动需要群成员进行参与转发的时候,可以发红包,可以当做是品宣和投放,还可以再任务完成之后,成员再来领取奖励,用户完成之后凭借反馈截图可领取相对应的任务奖励,持续正向的反馈也会带动社群的其他成员的参与

二、 发红包存在的误区

1、并不是一定要大红包

在社群内发红包本质就是投入和产出的关系,发红包最也是要看效果的,比如群的活跃,用户的参与还有转介绍等等,产出高,就可以持续的做,一毛钱并不是没有价值,更多充当的是提醒的作用,当然也能建立信任关系

2、红包不仅仅指钱

大家对于红包最直接的印象就是钱,但是每个红包是有其特殊的意义的

我们之所以要发红包,是因为红包作为一种共识的产品,能够很好的表达价值的认可。但是它起到的作用是不一定的,不同场景中,每个红包被赋予了不同的意义,有的红包代表信任,有的代表鼓励,有的代表认可、有的仅仅是提醒

最后再提一小点,如果你是企业的话,记得发红包的时候的创建一个红包封面。这会让你发的每一个红包,都是N次广告曝光的机会

以上就是关于在社群运营中,如何利用红包来做好社群维护

社群接龙最多可以设置多少个商品

看你参与活动的人数来定商品总数。

独立负责过几次活动拉新,根据过往的惨痛失败经历,我大概总结了这样几点:

1、跟钱无关的产品和项目,给钱都是下策。

2、非拉新活动,公司各种各样的优惠券首选,或者说给什么不要紧,形成参与闭环最重要。

3、奖品一定要分出明显层级,否则营销不出噱头。

传统实体店如何利用社群引流到店?

在新零售时代,人们逐渐意识到:钱多货多,不如粉丝多;拥有粉丝,那就拥有劳斯莱斯!

经营粉丝已成为零售商面对未来竞争的核心竞争力。毋庸置疑的是近年来传统行业的生意不好做,传统的实体商店需要借助新型获客方式来引流、沉淀和变现。

那么,实体店面临哪些问题呢?

1、顾客越来越少

2、营销越来越难

3、库存越来越多

4、竞争对手越来越多

传统实体店的经营模式中的三个要素:地段,商品和促销。

如果继续按照传统的思维和模式解决问题,将很难取得成果。

因为产品和商店都可以被模仿,只有客户关系不能模仿。如果实体店要转型成功,必须转变经营用户的思维。

传统实体店运营用户通常是流量思维的模式:

花钱买流量——吸引需要的人——激起他们的购买欲望——促销引起购买——复购。

新零售强调用户思维:

用价值吸引——激活老顾客——与顾客产生对话——营造口碑带动顾客参与——促使顾客推荐和传播。

由于传统流量越来越高,因此低成本流量是所有商家追求的目标。最省力的方法是让客户自己裂变并吸引新客户。

那么,如何用社群模式解决流量问题呢?一个完整的实体店社群需要完成六大环节:

社群策划——礼品选择——吸引流量——社群运营——活动变现——顾客裂变。

一、社群策划

社群策划需要了解实体店的行业属性和社群定位。通常,实体店可以分为三种类型:刚需高频,刚需低频,小众需求。

三种类型的社群要怎么做呢?

刚需高频:

将目标用户吸引到群中,通过社群运营,激活客群并与他们建立信任、塑造价值,然后批量成交(储值,满减活动等)

刚需低频:

这种类型的客户很难复购,建立社群必须延伸相应的产品或与周围关联的商家联合共同运营,资源互换。例如,建材社群可以与厨卫和家具之类的商家合作,以彼此客群互补。

小众需求:

可以建立内容输出系统,通过内容吸引和客户同频的人,并将客户延伸到全国各地。

二、礼品选择

社群礼品可以分为三种类型:

1.引流礼品-拉新礼品;

2.抽奖礼品——群活跃礼品;

3.奖励礼品-裂变礼品。

礼品的质量对社群的成败有很大的影响。设置相应的物质激励措施可以活跃群内的气氛,同时刺激群内成员主动裂变拉新。

三、吸引流量

实体店搭建社群,第一个目标人群肯定是进店客群。只要一个小礼品,就可以把众很多用户拉进群,成本可以控制在3元以内。

第二个目标人群是线上客户,可以通过走心文案、内容营销等使客户心动进群。同时,店铺间还可以相互引流。

例如:帮助其他商家送礼,客户扫码进群后来到自己的门店领取奖品等,然后将客户导流过来引进社群。餐厅可以与饮品店合作,美容院可以与饰品店合作...

另一种方法是,客户在合作商家消费满一定金额后,扫码进群加群主好友就可以到自己的门店免费领奖,现场导购引导客户花小钱消费。

因为客户都有占小便宜的心理,一旦她感到价值超过100的产品只需5元就可以购买,她就会采取行动。

四、社群运营

有了流量以后,社群就可以开始运营了。社群运营包括:抽奖规则,群规设计,小号互动,娱乐主题,讨论主题,分享主题...

社群内一定要设置好群规,必须预先规范每个人的行为,例如禁止发广告,以免引起其他群员的反感。

小号的互动可以避免早期群内的陌生状态,并活跃群内气氛。群内还要适时营造话题,以带动群成员积极参与讨论。例如:运动健身的商家可以在群内发布关于减肥、健康等话题,引起目标群体的关注与参与等。

五、社群变现

社群运营的目的就是变现。为了使任何活动成功大卖,前期就必须预先准备,如何准备?

实际上,发布活动可以让小号来发,以防止群成员认为这是广告。

还可以设置限时抢购,利用少量心理、稀缺效应,引发群成员的快速消费心理。

抽奖活动最重要的是要让大多数客户都中奖,让客户占了便宜,这样当商家再推销变现的时候,大多数客户都会不好意思拒绝。如果再加上赠品诱惑,客户就会很容易采取行动。

这里有一套不用花钱就可以让所有群员都能中奖的模式:

所有群成员均可免费领取三等奖。现场兑换奖品后,说服他们加点钱升级成一等奖,这些钱足够覆盖掉一等奖的成本。

这样,你一分钱不花,给所有客户都送了人情。

六、顾客裂变

我们通过社群成交一个微信群只能放500人,无论怎么样成交,销售额都难以突破。如何让社群一个群变成好几个群,甚至几十个群?

1.让客户邀请好友进群,可以领取奖品

2.客户发朋友圈,可以领取奖品

3.客户带来朋友充值,有大奖可以领取奖品

4.建立社群联盟,联合周围的其他商家形成一个有黏性的商圈。

现在线上与线下营销场景趋于融合,这是一种流量上的互补,它不仅可以增加用户粘性,提高用户忠诚度,而且最重要的是可以节约营销成本并形成流量闭环。

社群营销与实体门店相结合有利于避开自身短板。把互联网作为实体店营销的工具,实体店运营将变得更好!本篇内容揽客魔课堂就分享到这里哦。

「社群拉新奖品」社群拉人奖励方案

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The End

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