「抖音工会拉新政策」抖音公会拉新任务是多久
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本文目录一览:
- 1、抖音拉新有什么奖励
- 2、抖音工会与主播平台怎么分成
- 3、抖音6月新政策
抖音拉新有什么奖励
1、抖音邀请新人有奖励。通过抖音发送抖音的邀请链接,或者通过邀请码去邀请新人都可以获得现金奖励。新人指的是从来没有注册过抖音的用户,邀请奖励满100即可提现出来,并且邀请次数是没有限制的。
2、有奖励。邀请朋友下载抖音有奖励,在抖音APP内邀请新用户会获得现金奖励,奖励满100就可以提现出来。在这里,邀请好友是可以获得现金的奖励的,而且在抖音APP内现金是可以直接提现出来的,好友邀请一般是满100元进行提现。
3、抖音推荐新人有奖励。抖音会不定期推出一些推荐新人的活动,例如邀请好友注册并完成一定的任务后可以获得奖励。具体的奖励形式可能包括现金、积分、礼品等。
抖音工会与主播平台怎么分成
主播固定分成比:主播固定分成比为 45%。主播任务奖励:根据主播任务完成情况,主播可额外获得【0-5%)的分成奖励。
抖音与公会的分成比例有三个等级:70%、50%和40%,对每一等级都有相应的公会音浪要求。
主播固定分成比为45%,完成任务后可额外获得最高5%任务奖励,分成为45%-50%;同时公会也可以不收取公会服务费,将5%服务费作为奖励给到主播,届时主播分成比可达50%-55%。
您好, 抖音与公会的分成比例有三个等级:70%、50%和40%,对每一等级都有相应的公会音浪要求。
其中,主播的固定分成为45%,主播任务分成为0%-5%,分成比例总计在45%-50%之间,最高分成可达到50%。但是如果公会为了激励主播,放弃5%的服务费,理论上主播最高能够拿到55%。
抖音6月新政策
自2022年6月7日起,抖音直播将取消“pk惩罚”功能,每日20时至22时单个账号直播间“连麦PK”次数不得超过2次。
抖音明确6月1日起将对生活服务业务收取服务费。其中,各商品类目的平均软件服务费率为3%,最高费率不超过8%;同时对新商家有60天的保护期,保护期内仅收取支付通道服务费。在各个类目中,结婚类以8%的费率位居榜首。
在2020年6月,抖音MCN官方发布重要通知,抖音视频时长再升级,最长支持15分钟,原有5分钟权限的用户均可自动升级。
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发布于:2023-10-11,除非注明,否则均为
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