「地推4000无责」地推30一单

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本文目录一览：

• 1、成都链家地产职业顾问刚入职无责任底薪是4000是真的吗?工作累不累...
• 2、为什么南宁公司的实习生无责底薪有4000
• 3、无责底薪4000一般能拿到多少?
• 4、什么叫无责底薪4000
• 5、链家地产写的无责任底薪4000是真的吗

成都链家地产职业顾问刚入职无责任底薪是4000是真的吗?工作累不累...

1、是真的，新入职无责任底薪4000元/月，转正后提佣提30%—75%。

2、这样说吧，刚开始有可能是真的，但是转正后据说没有底薪，而且有任务，完成了多少给多少。

3、链家地产现在能做这么大，肯定是做的挺好的，不过需要努力的人，如果只是想拿底薪混日子的也没多大意思。对谁都不好，如果想挣钱的，还是可以去的。因为干得越好，提成就越多。

4、你好，我12年入职链家中关村区域，现在是：新入职无责任底薪4000元/月，提成30%起，五险一金，租赁和买卖一样。具体想了解更多私信我。

5、链家员工工资待遇每月大概6000元左右，年终时，加上各种绩效奖金，年薪在250000元左右，甚至更多。

为什么南宁公司的实习生无责底薪有4000

无责任底薪是不和工作业绩挂钩的，与其相对的是责任底薪，也就是在完成用人单位规定的单位时间内的劳动业绩后才会支付的劳动报酬。一种是固定工资，发放稳定，但是少，一种是活动工资，有一定领取限制，但可以增加每个月的上限。

意思是在实习期内没有犯错工资为4500。无经验学习人员简称实习生，泛指在某一专业的高年级或刚毕业的大学生和中职生，在有经验的工作人员的指导下学习实际工作经验，属于非正式雇用的劳工，通常以日薪计酬。

无责任底薪指员工不用完成上级交代的任务指标就能得到的薪水，员工对此不需要承担任何责任。就是员工每个月保底的薪水有3000元。具体每个月能拿到多少取决于合同中完成任务提成规定以及完成任务的数量，但是月工资保底为3000元。

无责底薪4000一般能拿到多少?

1、无责底薪5000一般能拿到5000。无责底薪又称无责任底薪，是指员工即使没能完成用人单位所下达的任务指标也可以拿到该单位所规定的最低薪水。是劳动者在和用人单位签订劳动合同时规定的用人单位支付劳动者劳动报酬的一种方式。

2、无责任底薪指员工不用完成上级交代的任务指标就能得到的薪水，员工对此不需要承担任何责任。就是员工每个月保底的薪水有3000元。具体每个月能拿到多少取决于合同中完成任务提成规定以及完成任务的数量，但是月工资保底为3000元。

3、保底4000实际最少能拿4000元钱，最多没有上限。因为4000的底薪就是每个月保底工资最少4000元钱，不能少于4000元钱了，然后就是看公司有没有需要加班。

4、如果没有达到两千因为公会对你的承诺保底2000，所以你所得工资也是两千元。底薪---是一个主播的最低薪资。也可以说是最低收入。但是和保底区别的是有没有礼物这2000都是必能得到的，但是一般公会不会随意开底薪待遇。

5、底薪4000绩效1000到手是四千到五千，看每个月就是5000元，看看有没有三险一金了。如果有三险无一金的话那么三险应该是在五百多，所以没个月大概能拿到手四千五百左右，或者稍微少一些。

6、底薪4000绩效1000到手是5000。月薪5000元，其中4000元是基本工资，1000元是绩效工资。也就是说，每个月稳定拿到手的是4000元。另外1000元要看你上个月的业绩完成情况，根据完成业绩的比例，决定当月绩效工资发放的比例。

什么叫无责底薪4000

1、法律分析：无责保底就是保底工资中，不包含责任要求。这是相对于一些拿提成的岗位来说的。这个规定体现了国家最低工资的理念。

2、无责任底薪指员工不用完成上级交代的任务指标就能得到的薪水，员工对此不需要承担任何责任。就是员工每个月保底的薪水有3000元。具体每个月能拿到多少取决于合同中完成任务提成规定以及完成任务的数量，但是月工资保底为3000元。

3、无责底薪又称无责任底薪，是指员工即使没能完成用人单位所下达的任务指标也可以拿到该单位所规定的最低薪水。是劳动者在和用人单位签订劳动合同时规定的用人单位支付劳动者劳动报酬的一种方式。

4、意思是无论绩效如何，那4000元都会给你。

5、一般是指销售岗位的基础底薪是4000元每月，并且无附加条件（如每月达成业绩xx，完成xx任务，KPI达成率xx），如果这个待遇是真实的，意味着你从事该岗位无论有没有业绩贡献，每月固定会获得4000元基础报酬，算是一个保障吧。

链家地产写的无责任底薪4000是真的吗

1、没有4000，是2000左右的底薪，补助，提成加起来可能有4000。但是也是达到了业绩才有的。

2、应该是真的！ 干了20来天 没业绩 发了2120元 然后。。

3、没有的，是2000左右得底薪，然后是补助，提成加起来可能有4000。

4、是真的。根据链家招聘信息显示薪资范围：5000-10000元/月；底薪：4500元/月；社保类型：五险一金；提成方式：销售额提成；奖金补贴：绩效奖金，工龄奖；试用薪资：4500元/月。

5、我可以很负责任的告诉，慎重选择。底薪4000是指前三个月的新人，你能拿到2500都算你本身。转正之后是没有底薪的。我是链家里面的一个店经理。我现在已经辞职。宁愿去售楼部都不去中介。

6、我也是在智联招聘上投的简历，上个月刚入职，正好这个月已经发了上个月工资，5000扣税后刚好到手4000多。当时我也是看到智联的招聘信息，选择了链家。招聘的信息是准确的。

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