「地推精英月薪」地推月入过万
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第册搭二步，投简历，等风控，
第三步，风控成功在去公司面试，
普通猎头一年的收入是多少？
一般会在50-100万元人民币左右。
国际猎头公司一般是高底薪、低绩效提成，当然也有的公司根本就没有绩效提成，仅仅是年底加发3个月左右月薪的奖金。
国内猎头公司一般来碧棚段说是低底薪、高绩效提成，很少有高底薪、低绩效提成，另外不同公司由于服务行业、服务客户和经营业绩的不同，而存在较大的水平差异和结构差异。
也有的公司执行合伙人制，年底有分红。在中国的国际猎头公司的顾问年薪一般会在50-100万元人民币左右。
扩展资料：
猎头公司向客户收取咨询费，业内常见标准是该职位年薪的25%，小公司比较低，也在年薪的20%左右。猎头新手只要能熬过头几年，积累一定经验，收入就会比较可观。
王宇介绍，猎头费用常见的支付方式有两种，一是后付费，即客户签约时先付少量定金，候选人接受offer后支付50%，过了试用期再支付剩下部分。
另外一种是先付费，客户签约时付1/3,30天付1/3,60天付1/3，候选人接受offer后客户再按实际金额补足差额。
猎头个人的收入水平主要取决于工作能力，刚入行时可能月薪只有3000到5000，但做两年就会达到万元以上。王宇入职至今没有跳过槽，目前的薪酬包括基本工资加奖金，总收入已经是第一年工资的数倍。
“开猎头公司的成本很低，一部电话，一台能上网的电脑就OK，连办公场所都不需要。所以有很多小公司，把猎头做成了职业中介所。月薪7000、8000元的职位他们也接。
然后花很多时间跟客户谈价格，真正在事情本身上花的精力悔誉却很少，随便找个人填满职位，收钱后就万事大吉，完全不看对公司或候选人是否有好处。”
参考资料来源：人民网-一位资和枝深猎头的心路历程：竞争激烈薪水诱人
58到家市场专员销售地推是做什么工作的？工作前景怎么样？
一、简介这个工作的基本性质：市场专员是销售员的专业名称，但相对于销售员的要求更高，需要更多的专业知识,专业术语，与普通的营销人员有一定的区分。市场专员承担各种市场部门的基础和协助工作，需要很强的市场推广、维护客户的能力。根据产品促销要求，制定常规活动、节假日活动等促销推广方案并组织实施，参与重大促销推广活动的策划和执行，以达到促销效果。
二、补充解释这个工作的岗位职责：根据产品促销要求，制定常规活动、节假日活动等促销推广方案并组织实施，参与重大促销推广活动的策划和执行，以达到促销效果。在外企，市场部分为渠道部、品牌部、推广部，其职位通常为市场代表、市场主任、渠道代表、渠道主任、渠道经理、市场部经理;在国企，市场部分为品牌管理科、促销市调科、策划执行科。市场专员设在销售大区，职责为:
1、协助大区经理按公司要求，策划本大区的市场营销方案。
2、针对公司的市场推广主题活动，对办事处主任、业务代表和事务代表进行沟通、培训和指导。
3、对公司要求的市场推广主题活动的开展情况，对大区内各办事处进行现场督导和检查。
4、组织大区相关人员对各办事处的促销活动进行验收。
5、对大区内凯迹各办事处促销申请和促销费用野孙厅的审核。
6、协助大颂隐区内各办事处对基础工作的强化和规范管理。
7、收集市场信息及行业动态。
8、完成公司下达的临时任务。
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发布于：2023-04-13，除非注明，否则均为原创文章，转载请注明出处。