「教师地推」教育地推个人总结及感受

博主:adminadmin 2023-04-12 12:56:07 27

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本篇文章给大家谈谈教师地推,以及教育地推个人总结及感受对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览:

地推吸引人话术技巧是什么?

1、地推吸引人话术准备要围绕教师的学历、授课经验、基本功等展开。能准备些证明教师实力的材料会更好。

2、话术突出成绩、微信群家长的表扬截图、学生的报喜截图等。比如:“每个班都有微信群,老师会在群里发孩子课堂表现、课后练习、需要掌握的知识点,家长和老师可以实时沟通。”

3、话术突出学校形象,话术集中在教室数量、面积、电子设备、安保措施等。比如,“咱们有xx个教室,占地面积xx平以上,每个教室都有多媒体设备、空调、监控等。”等等诸如此类的,把能凸显实力的软硬件搬出来。

地推注意事项

在进行地推时,使用低价班的策略,拥有精美的传单页以及精心准备的课程吸引住了大批家长的注意力。本以为机构会门庭若市,可到最后为什么到访率如此之低?

其实,家长感兴趣不代表他会买你的产品。很多时候,地推仅解决了家长兴趣问题”,却没有解决风险问题。这就需要机构合理设计统一的地推话术,解决家长对风险的顾虑。

「教师地推」教育地推个人总结及感受

地推长课包转化率

地推长课包转化率是推销的总人数与接受长课包人数的比率。

地推不是单纯的发传单,它具有品牌宣传的作用地推人员必须要专业,给家长的信息必须准确无误(包括升学政策、公司产品等)。地推对于教培行业是新生资源的主要途径,也是最快见效的一种方式,同时地推也是品牌宣传的一种方式,电话里面说十遍不如面对面地说一遍。明确意义后,我们要排除地推的误区,以免在付诸行动之后得不到任何收获。

1.地推≠发简章,发简章仅仅是地推招生的一种办法,绝不等同于地推招生。地推招生的作用是课程展现和现场咨询。所以,做地推不能发完简章就结束了,可以拿着机构孩子的成绩表,孩子作文课的作文展示,手机里存着孩子的作业,让家长看到孩子的进步,要各种办法结合运用。

2.过于依靠品牌影响,有些校长不情愿做地推招生,他们认为校区品牌在当地已经很有影响力了,不需要推广,有些校长认为酒香不怕巷子深,只需教育、教务做得好就不用做其他如地推招生、线上推广等作业。这种心态希望各位校长一定不要有。学而思、新东方都不敢说覆盖全国所有目标客户,更别说中小机构在当地的影响力了。

3.授课老师和课程顾问不情愿做地推招生。许多教师以为自己只需要上课,不用招生,更不会去做地推招生,觉得地推招生是一件“丢面子”的事,有损自己教师形象。对此,咱们要经过前期招聘时的交流和后期训练,让教师清晰招生是自己的责任内容之一。并且经过奖赏机制,让教师在地推招生中也能获得成就感。其实在地推招生咨询中,往往需求有经历、懂课程产品的教师在场,才能更好地签单。教师亲自为家长答疑解惑,组织更简单却获得家长的信赖。

地推话术,如何应对地推过程中家长的拒绝

相信校长们在做地推的时候经常遇到这种情况:市场专员反馈 家长不接单,咨询师反馈难以邀约这些家长上门 ,校区地推疲软,招生难。为什么?仅从地推层面分析,一方面因为家长受到的信息轰炸越来越多,对信息越来越“免疫”;而另一方面 地推人员的 专业能力 和营销话术 没有提高, 无法应对 家长的拒绝, 对有意向的家长 也不知如何跟进 ,眼睁睁看着家长走远;对于家长的疑问,更不知道如何有技巧地回答,机会白白流失。由于回答没技巧和专业性,即使家长勉强留下联系方式,也不怎么认可机构。

所以,同样的地推环境下,如何应对家长拒绝, 如何有技巧地处理家长 对课程和机构的 疑问 ,会直接影响地推的效果,甚至决定邀约的成功率。今天,校师学将简单的梳理几个我们地推过程中的常见问题应对方法和话术,希望能够帮助到校长朋友们。

一、“到处都是免费体验课, 目的就是让我们报名,不需要,谢谢”

家长面对众多机构,已深谙地推套路;即使有所需求,也认为这体验课就是营销手段,心里有防备,于是礼貌拒绝。

错误话术: 那您也可以带孩子来体验下,孩子喜欢,再选择我们。

分析: 这个话术让家长感受到,机构在迫切招生,由此不愿意给市场专员更多沟通交谈的机会。

正确 话术 :我们正好在做周年庆活动/我们正好和某大型机构或品牌做活动/我们正好在做开学大促销。

这个回答,为什么比第一个好呢?首先,向家长传达了可以省钱的实惠;其次,传达了机构发展不错,有合作商的信息。这比第一个回答,更能提高家长进一步沟通的意愿。

二、“没听过你们学校,算了,谢谢”

家长接过传单后,看了一眼,也不是自己所熟知的大品牌,于是礼貌拒绝。

错误话术: 不好意思打扰了。

分析: 这句话的根本原因,是家长不了解学校的师资水平和教学效果,所以不愿意冒险让孩子来试。因此,我们解决了这个疑问,就能提高家长沟通的意愿。

正确处理方法: 面对家长这种举动,最直接快速的方法,是专员立刻就宣传单上的信息,围绕教师学历经验、学员效果,用最简单的两三句话为家长做讲解。如: “我们老师都是重点高校或研究生学历,最低3年带班经验,某校第三名/某校第一名,都在我们学校就读。 ”这时,专员顺势可以掏出手机,给家长呈现校内家长的好评反馈、报喜截图等,引发家长兴趣。

三、“这个课程如果我家孩子学了没用,能不能退款?”

很多家长在接触到你给他推送的课程时,都会考虑一个 试错的成本 ,所以基本都会试探性问这句话。大部分机构都不会存在退款这一说,所以家长的本意就是及时阻止您继续向他推销课程。

错误话术: 不好意思,这位先生/女士,报名之后是不能退款的。

分析: 家长这么提问其实是有两层意思:第一层意思就是家长对您的课程或者机构还是蛮有兴趣,但是还是要考虑试错成本;第二层意思就是如果你无法解决家长对试错成本的困惑,那么他正好可以礼貌的拒绝你继续向其推销。所以当你回答不能退款,则直接触发了家长的拒绝。

正确处理方法: 我们机构一般做地推宣传都是配合我们当月的市场活动进行,所以我们可以这么说:“这位先生/女士,我们课程正常报的话平均每节课30-50元,这次12节只需要100元, 还赠送您价值100多的拉杆书包 ; 我们本身就是赔本做宣传的,我们不可能又赔本还砸自己的品牌!您放心,只要孩子坚持把12节课都学完,一定有用的;您也可以通过这12节课的时间,全方位的了解一下我们的机构和课程是不是您家孩子所需要的!”

这样的回答解决了家长试错成本的顾虑,触发了家长继续了解的意愿,从而引发家长对课程和机构的兴趣。

四 、其他常见疑问的处理方法

1.不能直接回答的问题

价格、班级人数、上课频次、上课时间、和其他机构的对比、以及任何不清楚的问题。

应对话术: “看得出您是一位非常关心孩子教育的家长,但不同的孩子适合不同的课程。我们一般有半年、一年、季度的课程,班级人数也由孩子水平不同,时间不同,而有所不同;上课时间会根据您对老师的要求、孩子的水平去选择最合适的班级。”

“区别方面,我不能妄自评价其他机构;我认为区别也不在于机构之间,而是在于针对您孩子的情况;不同的机构,能够带给孩子哪些提高都是不同的。也许一个机构,很适合某个学生,但不一定适合您的孩子;所以需要您带孩子来校区,先做个测试,然后老师制定教学计划,其中涉及到您孩子的详细的成长规划,这样您能够更清楚地了解我们之间的区别。”

2.可简单答疑的问题

你们校区在哪里、你们使用什么课本教材、你们办校几年了等不会因为个体差异而变化的信息。

好了,以上就是今天的分享内容。关于地推中常见问题的应对方法和话术,如果你有其他高招, 欢迎在评论区留言 , 咱们一起交流。感谢大家的阅读,咱们下期见!

校师学说

无论是在职 或兼职 的 老师 都 应 让家长了解这是一家怎样的机构,在做什么活动。以专业打消顾虑,产生品牌效应 , 即使短期 内 不参与,也能留下好印象。

教育地推的话术和技巧

0元体验课、49元VIP、限时优惠,这是教育行业常做的地推活动。但是为什么传单吸睛,课程也是精心准备,活动也围观了不少家长,表示有兴趣。可转化效果就是差?这时候我们就要想一想是不是地推话术出了问题,地推话术技巧用的好不好,有时候就决定了地推活动的转化效果,下面分享几套教育行业地推的话术技巧。

一、家长:为什么免费,天下哪有掉馅饼的事,一定又是一堆附加消费。

回答1:“让孩子体验下,感觉好可以继续跟老师学习”

回答2:“我们学校三周年校庆,在做活动”

实验结果:回答2优于回答1。人们已经在当下双11、双12、京东618的洗礼中,潜意识接受了店庆、活动优惠。回答1凸显了机构在迫切拉新。而回答2则侧面传达了机构已经发展成熟,开始回馈客户,让家长打消疑虑,愿意进一步沟通。

二、家长:老师教学质量怎么样,没听过你们学校、一个班学生多少……?

面对家长的问题,我们可以就机构地推传单,辅以具体话术来解决信任问题,比如:咱们这老师70%以上都是985,211或者研究生学历,而且老师大部分都有独立带班经验。

话术准备围绕教师的学历、授课经验、基本功等展开。能准备些证明教师实力的材料会更好。

话术突出成绩、微信群家长的表扬截图、学生的报喜截图等。比如:“每个班都有微信群,老师会在群里发孩子课堂表现、课后练习、需要掌握的知识点,家长和老师可以实时沟通。”

学校形象,话术集中在教室数量、面积、电子设备、安保措施等。比如,“咱们有xx个教室,占地面积xx平以上,每个教室都有多媒体设备、空调、监控等。”等等诸如此类的,把能凸显实力的软硬件搬出来。

解决完以上顾虑,家长随之而来的又出现顾虑。

三、家长:怕自己先给孩子报了班,没经过孩子同意,决定回去后商量再决定。

这个时候,可以给家长营造抢购的感觉,话术上突出紧迫感,时间紧迫、限时优惠,名额有限,招满即止。

你可以说:因为我们是小班制,排完班人满之后,就不再接受报名了。

或者你可以强调家长的主动性:

您尊重孩子的决定是正确的,孩子虽小,但是有自己独立的思维,有自己的选择的权利。如果是孩子心甘情愿去做的事情,不仅是他学起来轻松,我们教起来也更轻松,家长看着也开心。然而世界上的事情往往是事与愿违。

很多时候,孩子聪明伶俐,却不愿规规矩矩地坐在座位上学习。有时候,我们希望孩子大方自信,可是偏偏孩子会紧张。我相信困难在人生中是无处不在。我们做得更多的是克服困难,而不是遇到困难就退缩,也不是退缩之后就再也不能重振旗鼓。

最后,每一位市场人员都需要明白,地推的目的是什么?

成交、留客户的联系号码、留我的联系号码。

不需要在一个家长身上花太多时间,但也不能一问三不知,只是拿着传单一直发,这是非常忌讳的。

不宜说太多,也不宜不说,更不宜乱说,这就需要教育机构统一话术,打造品牌形象。无论是在职老师或兼职都能让家长了解这是一家怎样的机构,在做什么活动。以专业打消顾虑,产生品牌效应。即使短期不参与,也能留下好印象。规范话术后,还能方便核实不同地推话术效果,结合比对多次效果,调整、总结出最匹配、实用的地推话术。

老师正在上课,校长、主任等经常毫无预兆地推门进去听一下课,这样好吗?

《推门听课》这样可能会打乱老师教学计划,班级里面秩序可能也会造成一定不好的影响。

亲身感触,这样的事情在我的教学生涯当中发生过不知道多少次。

每当问起学生,刚才有校长坐在你身边听课,你是怎么样的感想?

问题背景

学生表示那一节课几乎都没有听进去,光做表面功夫非常的紧张,正儿八经的端坐在座位上面,非常怕校长发现班级或者说自己当时在开小差。

当然对于教师自己上课来讲,有时候可能是讲半节课,然后让学生来做例题。

我们老师的解决办法是什么呢?自那以后我正常的备课之外,总会额外准备一节课来应对,一旦发现领导推门听课了,可以从容切换授课内容。毕竟,领导们听课,我们基本得拿出公开课的标准来上课,平时的课堂是奔着实用去的,有时候不够正式,在领导眼里那是漏洞百出的。

但这样以来,老师授课的计划就可能受影响。尤其是我们大都教两个班,只要讲课内容一换,两个班进度不统一,简直要逼死强迫症。

问题分析

如果当时学校各部门负责人到教室去听课,你总不能干晾着他们不讲课还让学生做题吧,就有多么的尴尬?

但是他们不知道的是你是按照自己的计划在进行教学工作,那么如果你给全身吸收的时间不够,可能这节课下来效果并不理想。这种听“推门课”的形式,在小徐老师所在地已经流行了十几年,小徐老师年轻的时候也曾经很反感。倒不是因为,自己的课讲得不好,也不怕自己上课没有准备而不够精彩,事实上,每个老师的课都不是用来浪费的,每个老师上课前都进行了精心的准备,都是有设定完成哪些教学任务的。

光顾着给其他人做表面功夫,会打乱整个班级的教学计划,这一点是非常不理想的。

关于教师地推和教育地推个人总结及感受的介绍到此就结束了,不知道你从中找到你需要的信息了吗 ?如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。

The End

发布于:2023-04-12,除非注明,否则均为首码项目网原创文章,转载请注明出处。