「地推待遇」地推工资底薪一般是多少
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上海盒马地推拉新工作咋样?
好。
1、休假方面。上海盒马地推拉新工作是全民事业服务单位，财政全额拨款，国家法定节假日以及周末都休息，不存在加班现象。
2、奖金方面。上海盒马地推拉不仅享有全额缴纳五险一金，并有带薪休年假待遇，过年的奖金也是很高的。员工福利待遇很好，有五险一金和年终奖，不提倡加班，每月还会有一次团建。
信也科技地推销售怎么样
不错。
信也科技员工平均工资在3000左右，有业务提成，有五险一金，按时上下班早九晚五，还有年终奖，很有发展前景，所以待遇很好。
地推销售是指地面推广或者可以称地毯式推广，它是与空中及网络传媒相对的概念，在品牌或者产品推广阶段是相互结合的两种推广方式，简单说就是促销员以及宣传员，要在街面进行工作的人员。
地推工资为什么那么高?
地推的收入高，并不是岗位上人人都有的待遇，做不出来业绩的人只有底薪可能到手连最低工资都没有。
都是打工，销售岗和非销售岗的差别是，同岗位间的薪资差别之大，销售岗绝对是当仁不让的。成为销售冠军当然可以拿高薪甚至超高薪，但是仅仅有一颗当冠军的心是成不了冠军的。高薪的背后，可能有公司品牌的优质背书，个人坚持不懈死扛过积累期，遇到超级大单成就高绩效等等。
根据自然界普遍存在的二八规律可以知道，人人都想要做20%那部分，实际上最后都是成为了80%那部分。大家其实心里清楚，成为80%的那部分，并没有高薪，也可能是只能拿底薪，甚至被淘汰的那种。
地推的缺点
观点一，地推行业的受众人群有限，因为需要身体力行的去一遍遍讲你卖的产品，而线上的优势凸现出来，你讲一遍就会有成千上万的人在线听你介绍，从成交的概率上就胜了。因此辛苦效率又低相当有局限性！
观点二，互联网销售，是用户自主选择，而不是被动推销。所以互联网回购的机会很多。
观点三，地推需要面对面的与人交流，难免看别人面脸色，心里素质薄弱一点都做不了。而互联网面对的是设备，很少看到冷脸。
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发布于：2023-04-07，除非注明，否则均为原创文章，转载请注明出处。