「腾龙劳务地推」龙腾劳务公司发工资怎么办
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劳务派遣的好处
节约用工成本：通过劳务派遣，企业可以减少聘用员工的成本。劳务派遣公司负责招募和管理员工，解决了企业招聘和离职、培训等人力资源管理方面的问题，同时劳务派遣公司也会承担员工的福利、公积金等费用，减少了相关成本。
法律主观：劳务派遣对劳务人员的好处 更多选择就业机会 可以充分体现个人的择业自主。由于个人的人事关系全部建立在劳务派遣 公司 ，合同期满，能够毫无障碍地进行流动，重新选择更能发挥自身素质的工作岗位。
劳务派遣的好处：降低企业用人成本 一般情况下，务工人员与企业签订正式的劳动合同后，企业首先必须给这名员工支付除规定工资待遇（如基本工资、津贴、加班费、轮班费等）、社保公积金之外的奖金福利待遇。
劳务派遣的好处和坏处如下：好处：灵活度高：劳务派遣允许雇主根据需要灵活调整员工数量和工作时间，无需承担裁员或招聘的风险。
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青岛腾龙劳务服务有限公司成立于2008年11月，是经青岛市劳动和工商机关批准成立的集劳务派遣、人事代理、社保服务、管理咨询等人力资源服务领域的专业机构。
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怎么加盟劳务派遣公司?
劳务派遣公司加盟流程：准备5个以上公司名称到工商局核名 到刻章厂刻章一套，分为公章、财务章、法人章、合同章。同时到银行开立验资户并存入投资款。
了解加盟信息。与招商经理沟通对接。实地考察劳务公司。签订合同缴纳费用。开展招聘/派遣业务 一定注意考察加盟品牌的这些文件：劳务派遣许可证；公司营业执照的营业范围；经营场所的使用证明。
业务咨询：初步了解双方意向，确认公司的合法资质；用人单位提出要求：用人单位根据自身情况提出用人需求及标准；分析考察：依据用人单位提出的要求，对实际工作环境、岗位进行了解。
加盟商是当地人，熟悉当地情况 吃苦耐劳，有意致力于人力资源行业发展，拥有良好的个人品质和商业信誉度 有一定的资金能力 利润分析：一些平台大的劳务公司才会去全国县级招商。
境内合法身份说明，有完全民事责任能力的个人或团体；有志于发展劳务服务行业，有能力在当地拓展劳务输出渠道；在街道或加盟地有固定的经营场所，面积不小于20平方米；2具备独立法人资格的公司。
劳务派遣公司注册条件可以总结为如下几点：股东符合法定人数。股东出资达到法定资本最低限额。劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于贰佰万元。股东共同制定劳务派遣公司章程。
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