关于360java面试的信息

本篇文章给大家谈谈360java面试，以及对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、作为一个面试官，我会问初级java工程师哪些问题？
• 2、请问如何用java语言判断判断360浏览器为兼容模式和极速模式，不用js脚本语言。。求指导
• 3、java自学到什么程度可以上班
• 4、我在360问过的问题还没解决！java类型的
• 5、学java找工作

作为一个面试官，我会问初级java工程师哪些问题？

初级java工程师多数是刚毕业或者工作1,2年的新人。对于新人，面试中基础问题会问道很多，因为先要考察这个人的基础。

关于基础类的题目，我在面试初级java工程师的时候一般会问下面两大类问题，每类5个题目，这样下来我就基本可以了解这位工程师的程度了。

java基础类

面向对象基础类

java基础类

1.描述一下java的访问修饰符，和它们之间的区别？

回答：如果可以回到出public，private，protected，就算是ok；回答出default的，加分。

2. int和Integer 区别？

回答：如果回答出Integer是int的包装类，就算ok；回答出其他的基本类型和它们相应的包装类，加分。

3.如何定义一个单精度浮点类型的变量？

回答：float 变量名=1.2f ；回答出不加最后的f为双精度浮点类型，加分

4. equals和==的区别？

回答： equals是值比较（一般处理java开发都会这么说，算是ok的）而==是引用比较（或者对象比较）；回答equals是可以自定义的，加分

5.将一个数组作为参数传递到一个方法中，在方法中，数组内的元素值被改变了，那么在方法外部，这个数组内的元素是否也被改编了？

回答：是，因为java方法中传递的是引用，就ok。如果回答中，将引用说明了自己的理解，加分。

面向对象基础类

1.重载和重写的区别？

回答：这个看个人理解，理解没有什么大的偏差就ok；回答出多态相关的，加分。

2.构造方法能不能重载？

回答：可以重载，ok；回答构造方法时不能继承的，所以如果要调用指定父类构造器就必须重写子类构造方法，加分。

3.抽象方法（abstract）是否可以被final、static、native修饰？

回答：都不可以，因为抽象方法是必须子类实现的，final方法时不可以被重写的，static是父类必须实现的方法，native是本地语言实现的方法。回答出封装和继承相关的，加分

4.当父类引用指向子类对象的时候，子类重写了父类方法和属性，那么当访问属性的时候，访问是谁的属性？调用方法时，调用的是谁的方法？

回答：访问的是父类的属性，调用的是子类的方法，ok；如果可以画图解释的话，加分

5.抽象类和接口有什么异同？

回答：一些类定义上的区别，ok；回答在应用过程中，如何根据业务定义接口，加很多分

最后，如果前面问题回答的不错，会补充两个编程习惯问题。

1.在你写过的代码中，你写过超过2层的循环吗，怎么实现的？

回答：没有，就算ok；如果回答有，听一下实现，如果原因说不出来，扣分。

2.在你写过的代码中，if语句最多嵌套了几层，最多有多少分支，怎么实现的？

回答：3层以下，就算ok；如果回答3层以上，听一下实现，如果原因说不出来，扣分。

4，5个分支，就算ok；如果回答5个分支以上，听一下实现，如果原因说不出来，扣分。

最后两个题其实比较陷阱，但是正是一个反向的思考才能了解面试者之前的工作状态。

如果面试者在平日里就有好的习惯，自然不用担心。

请问如何用java语言判断判断360浏览器为兼容模式和极速模式，不用js脚本语言。。求指导

其实360的兼容模式就是调用了IE内核，判断浏览器类型的代码应该足可以使用了，至于你要求不用JS脚本，用JAVA这大概实现不了，你浏览器内核的切换，只有前端脚本才有可能知道，后台代码不可能第一时间知道，要知道也是前端告诉后端才对啊

java自学到什么程度可以上班

很多同学都关心Java学到什么程度才可以找到满意的工作。大家的目标都很明确，也很实在，学习Java无非就是为了找工作。

那到底要学多少Java知识，掌握多少技能，才可以找到一份满意的工作呢？

其实想要找一份小公司的开发工作不算非常难，毕竟互联网公司很多，要求也是天差地别，对技术、学历、实践能力的要求和评价标准也有很大的差距。但是进大厂的要求可就非常高了。

所以，到底Java学到什么程度才能找到第一份工作，我想应该用公司来作为变量，这样回答这个问题才有意义。

1、中小型公司

说到中小型公司，我们泛指那些500名以下员工，有稳定资金来源并且可以自我造血的公司，这类公司招聘和培训可能会有自己的一套标准。

比如学历上可能稍微做一些要求，技术上的把关更严格一点，除了Java基础知识和项目经历之外，可能还会考查你的debug能力，代码规范、异常处理能力，以及对一些Java高级特性的理解能力，以及框架的应用水平。

总而言之，这类公司选人的标准更加有体系，标准也更高。

2、二三线互联网公司

这类公司范围就很广了，比如搜狐、新浪、360、携程这类现状比较不错的企业等等，这类公司挤不到BAT TMD等一线互联网行列，但是在二三线阵容还算是比较不错的公司，它们对于人才的要求其实还是相对比较高的。

比如一般都会要求本科学历，对Java基础知识要比较熟悉，最好能够看过源码，如果没看过，那么源码方面的面试题好歹也要准备一下，除此之外，一般来说还会考察你的后端技术知识，比如数据库、网络、操作系统，考察的不会太难，能把面经上的知识点掌握了就算是比较扎实了。

这类公司一般不会考太复杂的题目，更希望招一些水平能力都是中上等的人才，只要知识面能比较广，题目都能说到点子上，也可以有机会拿到offer。

3、一线互联网公司

BAT、TMD等互联网名企都属于这类公司，这类公司和二三线互联网公司的发展差距还是比较大的，体现在公司的规模、市值、甚至是股价等方面，业务以技术为基础，因此这些公司的技术往往也是业界最顶尖的，比如阿里的云计算和中间件，头条的推荐算法、腾讯的游戏技术等等。

要进这些公司，不仅要做到之前那些事情：掌握Java基础、计算机基础知识，并且是非常熟练地掌握，你需要深入理解每一个知识点，因为面试官会不断深入地向你提问，了解你的知识深度，同时，你需要对源码有所理解，在读懂源码的基础上去理解框架的实现、JDK的实现。

并且，你还需要对Java并发编程和网络编程的使用方法与底层实现原理非常熟悉，不仅仅答出NIO和BIO的区别，或者是synchronized和lock的区别，你还需要知道NIO的底层实现epoll是什么，synchronized对应的mutex lock是什么，lock和condition的实现原理又是什么，而lock本身也是通过AQS、CAS操作类等组件来实现的，其中的内容实在太多，绝不只是几道面试题就可以搞定的。

当然，除此之外，这些公司对数据库、缓存、分布式技术等方面的要求都会比其他公司要高得多，你最好要搞懂MySQL的存储引擎、索引和锁的实现原理，Redis缓存的数据结构、备份方式、底层实现。

同时如果你能理解负载均衡算法、CAP理论，甚至是raft和paxos算法，以及分布式常用技术如消息队列、zookeeper等等，那么无疑也是可以为你加分的技能。

分享下学习路线，按照上面的路线学习，学完后找到工作不成问题！

希望能帮到你，望采纳！！

我在360问过的问题还没解决！java类型的

您好，提问者：

我看了一下你的问题，请查看一下你的Notepad++的默认编码是什么。

另外你的DOS的默认编码是什么，如果是Windows系统，那么默认是GBK。

你用记事本写一个，然后DOS执行一下，看看是否有问题。

文件默认编码的问题！

学java找工作

作为一名大四的学生。对于目前找工作有一定的体会。

今年计算机的特别吃香。对于java来说，你只要会基本的ssh三大框架，就能进很多公司了。

我不是计算机专业的，自己学了点java，可惜SSH才刚学，所以对于很多软件公司我都差点技术。

我同班一个同学，跟我一起去面试的，基础比我好，做java开发的，月薪6K以上，游戏公司。

我觉得java学得好的话，未来年薪10W以上轻而易举。

360java面试的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于、360java面试的信息别忘了在本站进行查找喔。